22所大學共聚中山 熱議USR與ESG「雙贏共好」

為促進大學社會責任（USR）與企業ESG之有效對接，教育部大學社會責任實踐計畫（USR）推動中心，攜手國立中山大學永續發展辦公室及「USR城市是一座共事館」計畫，共同舉辦「USR永續力轉型：企業ESG對接亮點工作坊」。活動邀集典範學校與企業代表齊聚一堂，針對永續發展與社會責任之共同願景，深入探討大學與企業之合作模式，並開啟跨域協作與價值共創的多元可能。現場吸引來自全台北、中、南22所大專院校、30支計畫團隊及近百位師生熱烈參與。

開幕致詞中，教育部USR推動中心計畫總主持人林建煌教授表示，USR第四期將著重建立長期穩健之永續發展機制，並進一步深化與企業ESG之連結，期盼透過多元資源導入，擴大USR實踐效益。國立中山大學副校長兼永續長郭志文亦指出，中山大學長期深耕USR推動，將社會責任內化於校務發展核心，並持續強化與公部門、企業及校友之鏈結，攜手推動南部地方創生與永續轉型，擴大社會影響力。USR推動中心計畫共同主持人林秋芬補充，本期計畫特別納入ESG對接與社會投資報酬率（SROI）兩大重點，協助各校強化影響力評估與資源媒合機制，推動大學社會責任之長期永續發展。

上午場以大學USR標竿案例分享為主軸，由正修科技大學王寶惜教授擔任主持人，聚焦海洋環境、樂齡長照及社區文化等多元議題。國立高雄科技大學漁業科技與管理系丁國桓副教授，從海岸與漁村發展切入，探討環境與產業共生模式，並結合實務經驗，提出推動USR與ESG對接的四大關鍵策略；南臺科技大學高齡福祉服務系陳美珠教授則以高齡社會為背景，分享青銀共創的創新實踐，指出企業合作的關鍵在於由「陪伴協力」邁向「攜手共創」，共同回應臺灣邁入超高齡社會所面臨的挑戰；國立中山大學永續發展辦公室李怡志專業經理則介紹「城市共事館」計畫之全球在地化（Glocalization）社會資源整合模式，透過企業專案對接與認養機制，將長期經營之場域成果轉化為具競爭力的合作亮點，實踐大學與地方「共生、共好、共長」的轉型願景。

此外，活動特別規劃企業座談，邀請家樂福文教基金會執行長蘇小真擔任與談代表，並由高雄醫學大學副校長周汎澔共同參與，從企業視角分享與USR計畫合作之實務經驗與具體效益，促進產學雙方交流。

下午場「USR × ESG合作亮點轉化工作坊」則著重實務操作，帶領參與者將USR成果轉譯為具投資潛力之專案亮點，並強化對接企業需求之能力，以提升整體影響力與實踐價值。工作坊邀請廣達電腦廣藝基金會總監明濟慈、南山人壽品牌溝通及公共事務部資深協理鄭淑芬，以及家樂福文教基金會執行長蘇小真等企業代表，從實務觀點協助團隊檢視提案內容並提供專業建議。與會專家建議，大學USR團隊應精準掌握企業需求，並將學術成果有效轉譯為具商業價值與可行性的方案，以奠定USR與ESG長期合作之基礎。

本次活動透過案例分享、實作演練與企業回饋，促進跨領域實踐經驗之交流與整合。在大學與企業協力推動下，進一步深化USR與ESG之雙向連結，展現跨界合作之整合潛力。未來，隨著政策引導與合作網絡持續擴展，USR與ESG將於更多實踐場域中發揮加乘效應，攜手邁向共好發展，逐步形塑「1+1＞2」的雙贏共好新典範。